Bewerbungsschluss: 2. Mai 2023
Der Zweckverband Sächsisches Industriemuseum unterhält in Chemnitz das Industriemuseum Chemnitz, in Crimmitschau die Tuchfabrik Gebr. Pfau, in Ehrenfriedersdorf die Zinngrube mit mineralogischem Museum und in Hoyerswerda / OT Knappenrode (Landkreis Bautzen) die Energiefabrik Knappenrode.
Der Zweckverband Sächsisches Industriemuseum bietet zum nächstmöglichen Termin eine unbefristete Vollzeitstelle (39,0 h/W.) im Bereich Museumspädagogik (m/w/d) in der Energiefabrik Knappenrode an.
Der Aufgabenbereich umfasst:
- Leitung und Betreuung sowie inhaltliche und organisatorische Weiterentwicklung der Museumspädagogik
- Entwicklung und Fortschreibung des museumspädagogischen Gesamtkonzepts in Zusammenarbeit mit der Museumsleiterin
- Erarbeitung und Umsetzung von innovativen und lebendigen Vermittlungsformaten; inhaltliche Konzeption und organisatorische Umsetzung von differenzierten museumspädagogischen Programmangeboten für unterschiedliche Zielgruppen (Kinder, Jugendliche, Familien, Schulen, Erwachsene, Seniorinnen und Senioren, Menschen mit Einschränkungen etc.) im Theorie- und Praxisteil
- Museumspädagogische und fachwissenschaftliche Mitwirkung an Sonderausstellungen, Sammlungsmanagement und Öffentlichkeitsarbeit
- Recherche und Erstellen fachwissenschaftlicher und fachdidaktischer Texte für Arbeitsmaterialien, Begleitmedien und Sammlungsgut
- Aufbau und Pflege von Kooperationen und Netzwerken im Bereich der Bildung (Hochschulen, Schulen, Kitas usw.) sowie mit außerschulischen und non-formalen Bildungs- und Begegnungsorten (Jugendeinrichtungen, Kultureinrichtungen usw.)
- Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von hauseigenen Veranstaltungen, museumspädagogischen Projekten und Einmietungen
- Organisation des Führungsbetriebs (Buchungsmanagement, Bearbeiten von Anfragen und Beratung)
- Koordinierung und Führung der freien museumspädagogischen Mitarbeiter/-innen
Ihr Profil:
- Hochschul- oder Fachhochschulausbildung in den Bereichen Museologie, Pädagogik oder Kommunikationswissenschaften bzw. in einer dem Profil des Hauses entsprechenden Fachrichtung
- Fundierte Kenntnisse der Industriegeschichte der Lausitz sowie der Technik- und Wirtschaftsgeschichte
- Technisch-praktisches Verständnis insbesondere rund um das Thema Energie
- souveränes, sicheres und freundliches Auftreten sowie professioneller und wertschätzender Umgang mit Gästen sowie interkulturelle Kompetenz
- anwendungssichere Kenntnisse im EDV-Bereich speziell mit MS Office Produkten
- gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
- gesundheitliche Voraussetzungen zum Bewältigen des umfänglichen Geländes (gehende und stehende Tätigkeiten, höhentauglich)
- Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen.
Von Vorteil sind:
- Erfahrungen im Museumsbetrieb
- Erfahrungen in den Bereichen Museum, Kultur oder Tourismus
- Erfahrungen mit Inklusion im Kulturbereich
- regionale Kenntnisse, insbesondere dem Lausitzer Seenland und der Tagebaufolgelandschaft
- Ersthelferausbildung
- Gute Kenntnisse der englischen Sprache.
Wir bieten:
einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten.
Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe 9b TVöD VKA und den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes.
Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellt behinderte Menschen, werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an die
Verwaltungsleiterin des Zweckverbandes Sächsisches Industriemuseum
Frau Kerstin Raack
Zwickauer Straße 119
09112 Chemnitz
Bewerbungen per E-Mail (max. 5 MB) im PDF-Format als eine Datei senden Sie bitte an: raack@saechsisches-industriemuseum.de.
Bewerbungsfrist ist der 2. Mai 2023.
Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.
Für Rückfragen steht Ihnen die Museumsleiterin Frau Maria Schöne (Tel. 03571 60 703-45) zur Verfügung.
Datenschutz: Wir möchten Sie informieren, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeiten. Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art 88 DSGVO i.V. m. § 26 BbgDSG. Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden können, wenn ein frankierter Rückumschlag beiliegt. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle anderen Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.